Podniková kultura jako klíčový faktor efektivního fungování systému měření a řízení výkonnosti = Corporate culture as a key factor for efficient functioning of the performance measurement and management system : teze habilitační práce /
Hlavní autor: | Kotková Stříteská, Michaela, 1981- |
---|---|
Korporativní autor: | Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
Jazyk: | Čeština |
Vydáno: |
Zlín : Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, 2021 |
Edice: |
Teze habilitační práce
|
Témata: | |
Fyzický popis: |
40 stran : ilustrace ; 21 cm |
Language note: |
České a anglické resumé |
![]() |
Z důvodu uzavření knihovny je až do odvolání zablokována možnost zadávání požadavků na výpůjčky. Děkujeme za pochopení.
status | půjčeno do | dílčí knihovna | sbírka / doba vyhledání | umístění | popis | pozn. | Skladová signatura |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Jen do studovny
|
|
Sklad / do 1 hodiny
|
2-1477.436 | ||||
Měsíc
|
|
Sklad / do 1 hodiny
|
2-1477.436 |