|
|
|
|
LEADER |
02965nam a2200733 i 4500 |
001 |
nkc20223426413 |
003 |
CZ PrNK |
005 |
20221026110907.0 |
007 |
ta |
008 |
220602s2022 xr c e f 000 0 cze |
015 |
|
|
|a cnb003426413
|
020 |
|
|
|a 978-80-908563-2-5
|q (brožováno)
|
035 |
|
|
|a (OCoLC)1347065920
|
040 |
|
|
|a OLA001
|b cze
|e rda
|
043 |
|
|
|a e-xr---
|b e-xr-zl
|2 czenas
|
072 |
|
7 |
|a 658
|x Řízení a správa podniku
|2 Konspekt
|9 4
|
080 |
|
|
|a 334.72
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 658BATA
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 005.95/.96
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 005.73
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 331.34
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 377.44
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a 331.2/.4
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a (437.323)
|2 MRF
|
080 |
|
|
|a (035)
|2 MRF
|
245 |
0 |
0 |
|a Do nové práce /
|c k vydání připravili Gabriela Končitíková a Jakub Malovaný
|
250 |
|
|
|a První vydání
|
264 |
|
1 |
|a Zlín :
|b Nadace Tomáše Bati,
|c 2022
|
300 |
|
|
|a 149 stran :
|b portréty ;
|c 15 cm
|
336 |
|
|
|a text
|b txt
|2 rdacontent
|
337 |
|
|
|a bez média
|b n
|2 rdamedia
|
338 |
|
|
|a svazek
|b nc
|2 rdacarrier
|
500 |
|
|
|a "Vydáno v 2022. V roce, kdy si připomínáme 90 let od posledního letu Tomáše Bati (1932-2022) a 700 let od první písemné zmínky o městě Zlín (1322-2022)"--Preliminária
|
505 |
0 |
|
|a Do nové práce / sestavil Antonín Cekota. 1927 -- Do nové práce / sestavil Antonín Cekota. 1933
|
610 |
2 |
7 |
|a Baťovy závody
|7 ko2002101658
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a podniky
|7 ph115764
|z Česko
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a Baťova soustava řízení
|7 ph690115
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a personální management
|7 ph115721
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a kultura organizace
|7 ph135313
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a sociální politika podniku
|7 ph137752
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a vzdělávání zaměstnanců
|7 ph194682
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a pracovní podmínky
|7 ph486123
|2 czenas
|
650 |
0 |
7 |
|a zaměstnanecké výhody
|7 ph218845
|2 czenas
|
650 |
0 |
9 |
|a business enterprises
|z Czechia
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a Bata system of management
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a personnel management
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a corporate culture
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a corporate social policy
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a employee training and education
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a working conditions
|2 eczenas
|
650 |
0 |
9 |
|a employee fringe benefits
|2 eczenas
|
651 |
|
7 |
|a Zlín (Česko)
|7 ge128609
|2 czenas
|
651 |
|
9 |
|a Zlín Region (Czechia)
|2 eczenas
|
655 |
|
7 |
|a příručky
|7 fd133209
|2 czenas
|
655 |
|
9 |
|a handbooks and manuals
|2 eczenas
|
700 |
1 |
|
|a Culík Končitíková, Gabriela,
|d 1987-
|7 xx0167732
|4 edt
|
700 |
1 |
|
|a Malovaný, Jakub,
|d 1993-
|7 osa2013788925
|4 edt
|
700 |
1 |
|
|a Cekota, Antonín,
|d 1899-1995
|7 jk01020596
|4 com
|
910 |
2 |
|
|a BOA001
|b S-1492.200
|
990 |
|
|
|a BK
|
995 |
|
|
|a 01
|
991 |
|
|
|b 202208
|c NOV
|
996 |
6 |
|
|b 2610912064
|c S-1492.200
|l MZK
|r Sklad / do 24 hodin
|n 0
|p p.v.
|w 001896588
|u 000010
|a 1
|e BOA001
|j MZK50
|s P
|
996 |
7 |
|
|b 2610919670
|c S-1492.200
|l MZK
|r Sklad / do 24 hodin
|n 1
|p dar
|w 001896588
|u 000020
|a 1
|e BOA001
|j MZK50
|s A
|